Pressemitteilung

4 AZR 696/10;

Vorinstanzen:

Mecklenburg-Vorpommern

Landesarbeitsgericht

Mecklenburg-Vorpommern;

Rechtskräftig: unbekannt!

Zulässigkeit einer Differenzierungs- und Stichtagsklausel in einem Haustarifvertrag

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Der Rechtsstreit wurde aufgrund der Besonderheiten des Einzelfalls zur neuen Verhandlung und Entscheidung an das Landesarbeitsarbeit zurückverwiesen.

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